用编号指代顾客 前雇员指控范思哲种族歧视

国际奢侈品牌范思哲在美国加利福尼亚州的一名前雇员上月把老东家告上法庭，指控后者种族歧视，用黑色服装编号指代非洲裔顾客。

美联社28日报道，克里斯托弗·桑皮诺现年23岁，非洲裔美国人，曾在旧金山利弗莫尔商场的范思哲时装店工作两周，上月向阿拉米达县最高法院控告范思哲。

法庭文件显示，桑皮诺透露，培训经理曾告诉他，为提防非洲裔顾客在店内“手脚不干净”，导购员要用暗号提醒同事:手拿一件黑色衬衫并念出“D410”。这样，导购员就可以“心照不宣”地对顾客“盯梢”了。而且鉴于所有黑色服装上都标有“D410”编号，顾客更无从知晓这一暗号到底代表什么。桑皮诺听后提醒对方，他就是非洲裔，经理对桑皮诺敢这样“忤逆”颇为吃惊。

此后，桑皮诺在工作中遭到“区别对待”:被剥夺休息时间，无法获得查询工资明细需要的内部数据库登录信息……上班不到两周，桑皮诺就因“不懂奢侈品”、“没过过用奢侈品的生活”被辞退。经理告诉桑皮诺，辞退他“可以让文书工作更简单些”。

范思哲方面否认所有指控，称“不会忍受基于种族、国别等因素的歧视”，同时要求法官驳回原告诉讼请求，还要求把案件移交一家联邦法院、而非地方法院处理。