创新发展 服务“三农”——国投新疆罗布泊钾盐有限责任公司质量强企纪实

近日，国投新疆罗布泊钾盐有限责任公司（以下简称“国投罗钾公司”）在第六届新疆维吾尔自治区人民政府质量奖评选中获评提名奖。

国投罗钾公司成立于2000年9月，2004年12月成为国家开发投资集团有限公司控股企业，开启了跨越式发展之路。国投罗钾公司以开发罗布泊天然卤水资源制取硫酸钾为主业，建有年产150万吨硫酸钾和年产10万吨硫酸钾镁肥生产装置。国投罗钾公司自成立以来，始终致力于罗布泊盐湖资源开发和利用，克服了常人不可想象的种种困难，在“死亡之海”罗布泊建成了世界最大的单体硫酸钾生产企业，创造了“罗钾速度”和“罗钾质量”，把昔日不毛之地变成了服务“三农”的“幸福之海”。

国投罗钾公司在罗布泊建成了现代化钾肥生产基地（2022年10月29日摄）。

国投罗钾公司以高效的质量管理和创新能力、优质的产品和服务铸就了品牌影响力。公司“罗布泊”品牌经评估，品牌价值达96.43亿元，位居国内肥料领域前列，被中国品牌建设促进会授予“品牌价值领跑者”称号。

强化产品质量 提升服务效能

品牌是企业的无形资产，是企业在市场竞争中的重要武器。国投罗钾公司将优质的产品和服务作为品牌建设的根基，坚持“良心钾、放心钾”的品牌定位，不断强化产品质量、提升服务效能，通过不同方式、不同平台向广大顾客及相关方承诺企业责任。

以优质产品赢得市场口碑。截至2022年，国投罗钾公司累计生产和销售硫酸钾2170多万吨，并通过绿色产品、环保生态肥料认证，以“低氯、不含游离酸、氧化钾含量达52.0%”引领行业发展。公司产品广泛应用于复合肥料生产以及高品质水稻、瓜果等作物的种植，实现了丰富肥料市场、提升农业产出的多赢局面。

以优质的服务推进可持续发展。国投罗钾公司以建立新型肥料联合实验室及智慧农业示范基地、开展田间作物用肥指导等多种形式服务顾客。公司依托已经建成的金堂柑橘基地、雅安茶叶基地、安岳柠檬基地等，利用国家级企业技术中心等重大创新平台，形成工艺研发、工程技术开发、市场开发和产业化开发的“四级”创新体系，推进产学研用一体化，在工艺提升、产品链延伸、资源开采、资源综合利用、智能与协同制造等方面开展核心技术研发攻关，实现科技创新从“关键变量”到“最大增量”的飞跃。

以完善的质量管理体系践行企业承诺。国投罗钾公司始终坚持质量为先，以客户需求为导向，不断优化质量管理体系和创新质量管控模式，并通过了环境管理体系、职业健康安全管理体系、能源管理体系认证，为履行企业承诺、促进产品质量和服务稳步提升奠定坚实基础。公司还通过丰富包装规格、拓宽发运方式以及开发速溶型农业用硫酸钾、黄腐酸型农业用硫酸钾、聚谷氨酸型农业用硫酸钾等不同用途的特型钾肥，以满足农业发展需要及顾客用肥需求。

以多层次的质量监督确保出厂产品质量稳定。公司产品出厂落实两级质量检验，通过散料预检、包装产品定检等方式，确保出厂产品合格率达到100%，让顾客安全、放心使用。另外，公司持续开展第三方样品送检、建立维权打假团队，维护“罗布泊”品牌形象，通过多措并举使得公司产品在国家、自治区质量抽检中连续多年合格。

国投罗钾公司年产150万吨硫酸钾生产基地（2022年10月29日摄）。

推动生产管理自动化智能化

发展是企业的根本，效率是企业的目标。国投罗钾公司以重点项目建设、重要平台搭建为方向，强化自动化、智能化基础建设，推动自动化、智能化生产及管理。智能水采机采收系统、电子合格证应用系统、设备管理系统、产品信息化追溯系统等典型项目为公司生产提质增效、服务便捷高效奠定了坚实基础。

智能水采机采收系统以自动化监测、控制，将采船值守人员转移至中控室，有效改善了作业环境，消除了安全隐患，并减少用工近40人。产品信息化追溯系统有效拉近了企业与顾客的距离，顾客只需通过扫描二维码，即可全方位了解本批产品生产信息、企业发展状况等，同时还可以反馈应用需求。企业自动化、智能化改造工作始终以产品和服务质量升级为目标，实现降本增效，为广大用户购买、使用产品和获取服务保驾护航。

搭建创新平台 激发人才活力

作为资源型科技企业，大力培育人才、强化科技研发、提升技术水平和资源利用效率，是企业实现高质量发展的必然要求。国投罗钾公司以“以人为本、科技为先、务实创新、追求卓越”为管理方针，建立全员创新创效平台，实现产品质量和服务能力持续提升。

为更好推进劳模工匠人才培养工作，国投罗钾公司积极探索新途径、新方法，以创新工作室引领、质量管理小组活动及质量信得过班组驱动，大力推进全员参与、精益求精的企业质量文化建设。国投罗钾公司拥有一个国家级技能大师工作室（工作室领衔人孙斌），2个自治区级劳模创新工作室（孙斌劳模创新工作室、前锋创新工作室），1个自治区级技能大师工作室（文辉钳工技能大师工作室）。工作室以专业技能人才培养、重点技术及项目攻关、新技术普及等为主要任务，推动劳模精神、劳动精神、工匠精神融入企业文化。

国投罗钾公司在体制机制上不断创新，依托质量管理小组及质量信得过班组建设平台，从中挖掘一批典型，树立为品牌班组和明星员工，营造创先争优的浓厚氛围，进一步推动了企业质量文化建设。

同时，国投罗钾公司广大员工通过合理化建议、质量管理小组活动、创新奖申报等平台和载体，广泛参与质量管理创新创效工作。

国投罗钾公司应用NOSA、6S等管理工具使企业质量管理水平迈上新台阶。图为该公司钾盐生产车间（2022年10月29日摄）。

以质量文化建设推动高质量发展

质量文化是企业在生产经营活动中所形成的质量意识、质量精神、质量行为、质量价值观、质量形象以及企业所提供的产品或服务质量等的总和。企业质量文化是企业文化的重要组成部分，是企业文化“软实力”的体现。

经过20多年的创业和发展，国投罗钾公司从无到有，从小到大，让人迹罕至的“死亡之海”罗布泊变成碧波荡漾、机器轰鸣的现代化钾肥生产基地。通过坚持不懈的质量强企实践，国投罗钾公司锻造出一支团结向上、开拓进取的优秀管理团队和技术研发队伍，实现了年产150万吨硫酸钾的规模，改变了我国钾肥长期依赖进口的格局，保障了我国农业生产和粮食安全。

下一步，国投罗钾公司将以加速建成以钾盐化工为核心，多产业并举的高科技、高成长型、有强大竞争力和盈利能力的产业创新平台、产业投资平台、产业发展平台和最具引领力的世界一流钾肥企业的发展愿景，坚持以创新发展为动力，保持质量管理技术及方法的先进性，有效落实质量管理持续改进措施等责任，将质量放在首位，把良心放在粮食生产中，做中国良心钾肥企业，为中国人端牢中国饭碗、用好中国钾肥作出更大的贡献。