和创实业发展公司:深化思想政治工作 激活发展“一池春水”
和创实业发展公司坚持党建引领,把思想政治工作与生产、经营等各项工作紧密结合,持续深入抓好思想政治工作,不断激活立德树人“一池春水”,为推动企业内涵式高质量发展提供了坚强思想保障和强大精神动力。
坚持以人为本的发展目标。该公司通过月度工作会、辅导讲座、调研座谈等多种形式,广泛开展形势任务教育,加强企业深化改革、提质增效等方面政策解读,及时回应员工关切的热点问题,教育引导广大干部员工统一思想和行动。同时,强化党建思政课题研究,以机制建设推进“解决思想问题与解决实际问题”相融合。聚焦现代化公司治理、推动改革发展中心工作、安全生产特点及员工思想状况等方面,重点推进思想政治调研成果转化工作;加大基层党支部“三知”“四讲”“五访”思想政治工作力度,倾听员工心声,把准员工思想脉搏,着力解决员工群众急难愁盼问题。
坚持以文化人的强企战略。该公司加强党的创新理论宣传宣讲,充分发挥好“学习强国”等理论学习平台作用,将理论宣讲融入文化活动,广泛凝聚团结奋进的思想共识;聚焦“契合企业实际、适应时代发展、员工广泛认同”工作要求,加强企业文化建设,以先进的企业文化凝聚思想、统一意志、增强合力;持续开展“道德讲堂”,深化“四德”宣传教育,深化社会主义核心价值观建设,引导广大干部员工爱党、爱国、爱企。
树立以德育人的教育理念。该公司大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神、创新精神,将公司40年来各个时期、各条战线涌现出来的具有代表性、典型性的100名劳模的先进事迹编纂收录,用特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神激励干部员工艰苦奋斗、勇于创新、奋发图强、争创一流,让爱岗敬业、钻研专注、精益求精、追求卓越成为广大干部员工的价值追求。同时,在党员、干部中开展“转作风、强纪律、抓落实、重实绩”活动,不仅要求党员、干部亮身份、受监督、作表率,还要比奉献、比担当、比作为,充分发挥先锋模范作用,用实际行动带动员工激发内生动力,汇聚高质量发展磅礴力量。
和创实业发展公司坚持党建引领,把思想政治工作与生产、经营等各项工作紧密结合,持续深入抓好思想政治工作,不断激活立德树人“一池春水”,为推动企业内涵式高质量发展提供了坚强思想保障和强大精神动力。
坚持以人为本的发展目标。该公司通过月度工作会、辅导讲座、调研座谈等多种形式,广泛开展形势任务教育,加强企业深化改革、提质增效等方面政策解读,及时回应员工关切的热点问题,教育引导广大干部员工统一思想和行动。同时,强化党建思政课题研究,以机制建设推进“解决思想问题与解决实际问题”相融合。聚焦现代化公司治理、推动改革发展中心工作、安全生产特点及员工思想状况等方面,重点推进思想政治调研成果转化工作;加大基层党支部“三知”“四讲”“五访”思想政治工作力度,倾听员工心声,把准员工思想脉搏,着力解决员工群众急难愁盼问题。
坚持以文化人的强企战略。该公司加强党的创新理论宣传宣讲,充分发挥好“学习强国”等理论学习平台作用,将理论宣讲融入文化活动,广泛凝聚团结奋进的思想共识;聚焦“契合企业实际、适应时代发展、员工广泛认同”工作要求,加强企业文化建设,以先进的企业文化凝聚思想、统一意志、增强合力;持续开展“道德讲堂”,深化“四德”宣传教育,深化社会主义核心价值观建设,引导广大干部员工爱党、爱国、爱企。
树立以德育人的教育理念。该公司大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神、创新精神,将公司40年来各个时期、各条战线涌现出来的具有代表性、典型性的100名劳模的先进事迹编纂收录,用特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的精神激励干部员工艰苦奋斗、勇于创新、奋发图强、争创一流,让爱岗敬业、钻研专注、精益求精、追求卓越成为广大干部员工的价值追求。同时,在党员、干部中开展“转作风、强纪律、抓落实、重实绩”活动,不仅要求党员、干部亮身份、受监督、作表率,还要比奉献、比担当、比作为,充分发挥先锋模范作用,用实际行动带动员工激发内生动力,汇聚高质量发展磅礴力量。
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