恒源祥与北京大学政管学院联合培养博士后科研报告评审会顺利举行
近日,“恒源祥集团与北京大学政府管理学院联合培养博士后科研报告评审会”于北京大学政管楼顺利召开。
恒源祥领头羊、擘雅集团董事长刘瑞旗,北京大学政府管理学院院长俞可平、副院长包万超,北京大学校党委副书记叶静漪,中国政治学研究中心主任何增科,中国社会科学院学部委员卓新平,《中国社会科学》杂志社副总编辑李红岩,中共中央党校副秘书长时和兴,中共中央党校社会和生态文明教研部副主任褚松燕,北京师范大学地理科学学部教授周尚意等专家学者组成评审委员会,对李少文博士提交的博士后科研报告《权威的来源与变迁——以神治、德治、法治为分析框架》进行了专业、细致的评审。
李少文博士是刘瑞旗董事长与俞可平教授联合培养的博士后。在答辩陈述环节,他从治理思想史的角度考察了神性、德性、理性三种治理方式的发展演变和相互关系。国家治理方式存在着从神治、德治到法治的转型现象,统治者依赖不同治理资源、形成神性、德性、理性三种治理方式,尽管它有线性发展的趋势,但每一阶段的治理都是复合的,最终走向了融合型治理方式,即现代法治吸纳了神治、德治逻辑,也借助神性、德性资源。从治理转型中可以发现权威的变迁,即从神性权威、道德性权威向法理性权威的变化。它们并非取代关系,而是具有共存性、融合性和相互影响性。政治社会发展呈现了走向理性中心主义、人的本体主义、法治中心主义和法理权威主义的特征。
李少文博士的科研报告是刘瑞旗董事长设立的“神治、德治、法治比较研究”项目的一部分,该报告获得评议专家的一致好评,在投票环节获得全优。在总结发言环节,刘瑞旗董事长指出,李少文博士的科研报告对文化变迁下的三种制度的发展演变梳理得极为清晰,具有一定的学术价值和现实意义,“神治、德治、法治比较研究”项目还将持续,期待李少文博士在未来的科研工作中取得更加丰硕的成果。
恒源祥集团文化研究院副院长廖江南、于越,博士后工作站站长狄彦侠,擘雅集团总经理涂业兴、产研中心总监李政阳等也出席了此次评审会。
近日,“恒源祥集团与北京大学政府管理学院联合培养博士后科研报告评审会”于北京大学政管楼顺利召开。
恒源祥领头羊、擘雅集团董事长刘瑞旗,北京大学政府管理学院院长俞可平、副院长包万超,北京大学校党委副书记叶静漪,中国政治学研究中心主任何增科,中国社会科学院学部委员卓新平,《中国社会科学》杂志社副总编辑李红岩,中共中央党校副秘书长时和兴,中共中央党校社会和生态文明教研部副主任褚松燕,北京师范大学地理科学学部教授周尚意等专家学者组成评审委员会,对李少文博士提交的博士后科研报告《权威的来源与变迁——以神治、德治、法治为分析框架》进行了专业、细致的评审。
李少文博士是刘瑞旗董事长与俞可平教授联合培养的博士后。在答辩陈述环节,他从治理思想史的角度考察了神性、德性、理性三种治理方式的发展演变和相互关系。国家治理方式存在着从神治、德治到法治的转型现象,统治者依赖不同治理资源、形成神性、德性、理性三种治理方式,尽管它有线性发展的趋势,但每一阶段的治理都是复合的,最终走向了融合型治理方式,即现代法治吸纳了神治、德治逻辑,也借助神性、德性资源。从治理转型中可以发现权威的变迁,即从神性权威、道德性权威向法理性权威的变化。它们并非取代关系,而是具有共存性、融合性和相互影响性。政治社会发展呈现了走向理性中心主义、人的本体主义、法治中心主义和法理权威主义的特征。
李少文博士的科研报告是刘瑞旗董事长设立的“神治、德治、法治比较研究”项目的一部分,该报告获得评议专家的一致好评,在投票环节获得全优。在总结发言环节,刘瑞旗董事长指出,李少文博士的科研报告对文化变迁下的三种制度的发展演变梳理得极为清晰,具有一定的学术价值和现实意义,“神治、德治、法治比较研究”项目还将持续,期待李少文博士在未来的科研工作中取得更加丰硕的成果。
恒源祥集团文化研究院副院长廖江南、于越,博士后工作站站长狄彦侠,擘雅集团总经理涂业兴、产研中心总监李政阳等也出席了此次评审会。
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