2019意尔康金秋助学金发放仪式在总部青田举行

近日，2019意尔康金秋助学金发放仪式在总部青田举行。来自研发、生产等中心的66位员工代替子女领取了公司发放的助学金。

“金秋助学”是意尔康工会本着“以人为本、构建和谐、关爱职工”理念，推出的一项重要举措，旨在帮助员工减轻子女上大学带来的经济压力。“金秋助学”自2012年设立至今，已有339名员工子女获得资助。

来自研发中心的肖建南作为家长代表上台发言。他表示，只想用感恩和自豪来形容现在的心情，感恩公司关心和帮助，自豪孩子的成长与成才。他说，自己刚加入意尔康时，身边的同事就说道：“公司对待员工就像对待亲人一样，不仅在工作上给你展示自我的平台，还会在生活上帮你解决后顾之忧。”

意尔康副总经理胡泽彦进行总结发言。他对获得资助的员工子女表示了衷心的祝贺，也感谢员工们在抚养子女成才的同时辛勤努力地工作，鼓励员工要更加关注子女，教育他们学好专业知识的同时，懂得感恩，做一个能回报父母、贡献国家的有用人才。

“企业关爱员工，员工热爱企业”是意尔康倡导的一种“双爱”文化。意尔康在创业之初就坚持把关爱员工与企业生产经营放在同等重要的地位，而“金秋助学”正是把这种关爱延伸到员工子女，更是一种更深层次的关爱。希望获得资助的员工子女能把这份关爱转化为立志成才的动力，早日学有所成，为国家、为社会奉献青春、贡献自己的智慧与力量。