华丽转身激活转型新动能——柳钢“十二五”转型升级历程回顾之多元发展篇
“十二五”期间,柳钢按照“做优做精钢铁主业,做大做强多元产业”的发展思路,把多元产业放在与钢铁主业同等的位置大力发展,全力打造两翼齐飞的发展新格局。
五年来,柳钢多元产业逐步实现了由小到大、由弱到强、由散到聚的华丽转变,形成了定位清晰、方向明确、产业布局科学的多元产业集群发展方式。“十二五”末,柳钢多元产业规模和经济效益实现了跨越式发展,为柳钢迎战危机、转型升级、实现逆势发展插上了一双有力的翅膀。
建立科学适宜管理体制
发展多元产业,必须对传统体制机制进行改革和精细化管理,全面对接市场、细分市场,发挥市场在资源配置中的决定性作用。2014年年初,柳钢领导提出“要建立适合多元产业发展的管理体制”,吹响了创新管理机制体制的号角。
成立柳钢改革发展领导小组,建立更加高效协调的领导体制和工作机制。建立规范高效的战略管控体系,构建市场化内部机制;对柳钢领导和总经理助理的工作分工进行重新调整明确,形成“业务领域全覆盖”的精细化管理新格局。
完善企业法人治理结构。成立董事会,设立提名委员会、薪酬与考核委员会、审计委员会、战略与投资委员会、价格管理委员会等,根据《公司法》规定,完成柳钢集团公司的公司制改制。
推动管理模式向生产经营管控和战略投资管控型转变。进行职能部门和机构改革,对31个单位与部室进行优化调整,使柳钢管理模式向生产经营管控和战略投资管控型转变。
加快理顺多元产业产权关系。加大对多元产业相关管控企业的清理、股权关系理顺、贸易风险防控、应收账款催收等工作力度。按照专业化、板块化思路,推进多元企业整合重组工作。
推进全面风险管理。诊断与梳理全柳钢公司49个单位共1400份公司级管理制度,将工作重心由“事后补漏”转向“事前预防”,构建起针对财务、招投标、投资、采购等关键业务环节的风险防控体系。
……
在一系列的改革与整合中,多元产业管理基础得到夯实,逐步妥善解决了一些长期阻碍柳钢发展的历史遗留问题,一些不合规的小企业产权关系逐步理顺,柳钢多元产业管理得到前所未有加强,一套适合多元产业发展的管理体制逐渐成型并建立起来。
打造定位清晰优势产业
“十二五”期间,柳钢领导班子站在企业战略发展和可持续发展高度,以打造定位清晰管理科学机制灵活的优势产业为目标,借助钢铁主业强大的资源和平台优势,全面布局多元产业发展,从内到外、由浅到深,一步一步推进。
五年来,柳钢对多元产业进行了科学的划分,彻底改变了以往多元企业功能定位没有准确界定、发展方向模糊的问题,形成完全依托柳钢、半依托柳钢、完全面向市场三大类别。
在科学分类的基础上,柳钢对各个类别的多元企业发展方向进行了纲领性要求。对于依托和半依托柳钢的企业,逐步减少对柳钢的依赖,把自己放到市场上与同类企业进行充分竞争,不断提高自身竞争能力和盈利水平;对于完全面向市场的企业,进一步解放思想,突破传统的产业圈、思维圈,跳出柳钢谋取发展。
在布局多元产业发展中,柳钢做到有进有退、有保有压,加快优化整合,大力培育和形成优势多元产业。对效益差、市场前景不好、无发展前途的多元产业,抓紧淘汰;对市场前景好、紧密围绕钢铁产业链的多元产业,进行扶持,实现做大做强。
“十二五”末,柳钢金融证券、物流和贸易、环保和资源综合利用、能源与化工、医疗养老等重点板块项目格局基本形成。同时,柳钢着手培育多元企业上市,推动多元产业发展混合所有制,进一步探索贸易、物流、环保、资源综合利用、能源、钢材延伸加工、电子商务等产业的混合制发展模式。
开创协同发展崭新局面
哪里有资源配置需求,哪里就有企业发展潜在的机会!五年来,柳钢积极开拓金融领域业务,大力发展房地产、资产管理、钢材深加工、国际贸易、物流运输、健康养老、能源环保、绿色种养殖等多元产业,努力打造新的经济增长点。
国际贸易与物流领域——启用柳州鹧鸪江钢铁深加工及物流产业园;新成立的广西柳钢物流有限责任公司,去年实现营业收入12.5亿元、利润5100万元,广西柳钢国际贸易有限公司成立前六个月实现营业收入5.8亿元、利润937万元;建立柳州市首个公用型保税仓,年动态物流量达500万吨,实现采购进口物资由“先报关交税,后发运进厂使用”转变为“直接保税进厂”。
电子商务领域——打造“互联网+钢铁”销售模式,充分发挥电子商务运作高效的优势,积极转变营销理念,创新营销方式,着力打造以电子商务平台为基础、以满足客户需求为中心的销售服务体系。
医疗健康养老领域——柳钢医院加快创建“三甲”医院步伐,努力提高医疗服务质量和水平;成立桂林仙源健康产业股份有限公司,分享国家加快发展养老服务业带来的市场机遇;建设柳钢老年公寓,充分利用现有医疗资源,积极打造“医养结合”养老新模式。
环保及循环经济领域——建设能源管理中心,实现对能源生产、使用信息化监控;加强固废资源开发利用,投用120万吨冶炼废渣综合利用工程,实现柳钢冶炼废渣全部回收利用。建设强实公司4号、5号生产线,将高炉废渣、矿渣通过研磨转化成矿渣微粉。
其他多元产业也发展势头强劲,活力无限。房地产板块主动迎接市场新挑战,经营业绩不断迈上新台阶,“十二五”期间,共开发总建筑面积约47.73万平方米,经营收入24.1亿元,利润4.89亿元。现代农业方面大力发展园林绿化、农业观光、种养殖经营业务;资产经营管理公司不断加强资源整合,为实现柳钢经营性资产统一管理创造条件;服务行业方面,创新柳钢宾馆营销模式,经营业绩持续提升。
“十二五”期间,柳钢多元企业的产业规模和经济效益实现了跨越式的发展。即使在钢铁行业陷入“囚徒困境”的2015年,多元产业经营收入仍实现同比增幅20%。
这五年,在钢铁主业身处“寒冬”时,柳钢多元产业给柳钢增添了新的动力源泉,成为推动企业逆境突围的中坚力量。有理由相信,在“做优做精钢铁主业、做大做强多元产业”的转型方向指引下,柳钢必将能双翼齐飞,在“十三五”期巍然崛起在祖国南疆。
“十二五”期间,柳钢按照“做优做精钢铁主业,做大做强多元产业”的发展思路,把多元产业放在与钢铁主业同等的位置大力发展,全力打造两翼齐飞的发展新格局。
五年来,柳钢多元产业逐步实现了由小到大、由弱到强、由散到聚的华丽转变,形成了定位清晰、方向明确、产业布局科学的多元产业集群发展方式。“十二五”末,柳钢多元产业规模和经济效益实现了跨越式发展,为柳钢迎战危机、转型升级、实现逆势发展插上了一双有力的翅膀。
建立科学适宜管理体制
发展多元产业,必须对传统体制机制进行改革和精细化管理,全面对接市场、细分市场,发挥市场在资源配置中的决定性作用。2014年年初,柳钢领导提出“要建立适合多元产业发展的管理体制”,吹响了创新管理机制体制的号角。
成立柳钢改革发展领导小组,建立更加高效协调的领导体制和工作机制。建立规范高效的战略管控体系,构建市场化内部机制;对柳钢领导和总经理助理的工作分工进行重新调整明确,形成“业务领域全覆盖”的精细化管理新格局。
完善企业法人治理结构。成立董事会,设立提名委员会、薪酬与考核委员会、审计委员会、战略与投资委员会、价格管理委员会等,根据《公司法》规定,完成柳钢集团公司的公司制改制。
推动管理模式向生产经营管控和战略投资管控型转变。进行职能部门和机构改革,对31个单位与部室进行优化调整,使柳钢管理模式向生产经营管控和战略投资管控型转变。
加快理顺多元产业产权关系。加大对多元产业相关管控企业的清理、股权关系理顺、贸易风险防控、应收账款催收等工作力度。按照专业化、板块化思路,推进多元企业整合重组工作。
推进全面风险管理。诊断与梳理全柳钢公司49个单位共1400份公司级管理制度,将工作重心由“事后补漏”转向“事前预防”,构建起针对财务、招投标、投资、采购等关键业务环节的风险防控体系。
……
在一系列的改革与整合中,多元产业管理基础得到夯实,逐步妥善解决了一些长期阻碍柳钢发展的历史遗留问题,一些不合规的小企业产权关系逐步理顺,柳钢多元产业管理得到前所未有加强,一套适合多元产业发展的管理体制逐渐成型并建立起来。
打造定位清晰优势产业
“十二五”期间,柳钢领导班子站在企业战略发展和可持续发展高度,以打造定位清晰管理科学机制灵活的优势产业为目标,借助钢铁主业强大的资源和平台优势,全面布局多元产业发展,从内到外、由浅到深,一步一步推进。
五年来,柳钢对多元产业进行了科学的划分,彻底改变了以往多元企业功能定位没有准确界定、发展方向模糊的问题,形成完全依托柳钢、半依托柳钢、完全面向市场三大类别。
在科学分类的基础上,柳钢对各个类别的多元企业发展方向进行了纲领性要求。对于依托和半依托柳钢的企业,逐步减少对柳钢的依赖,把自己放到市场上与同类企业进行充分竞争,不断提高自身竞争能力和盈利水平;对于完全面向市场的企业,进一步解放思想,突破传统的产业圈、思维圈,跳出柳钢谋取发展。
在布局多元产业发展中,柳钢做到有进有退、有保有压,加快优化整合,大力培育和形成优势多元产业。对效益差、市场前景不好、无发展前途的多元产业,抓紧淘汰;对市场前景好、紧密围绕钢铁产业链的多元产业,进行扶持,实现做大做强。
“十二五”末,柳钢金融证券、物流和贸易、环保和资源综合利用、能源与化工、医疗养老等重点板块项目格局基本形成。同时,柳钢着手培育多元企业上市,推动多元产业发展混合所有制,进一步探索贸易、物流、环保、资源综合利用、能源、钢材延伸加工、电子商务等产业的混合制发展模式。
开创协同发展崭新局面
哪里有资源配置需求,哪里就有企业发展潜在的机会!五年来,柳钢积极开拓金融领域业务,大力发展房地产、资产管理、钢材深加工、国际贸易、物流运输、健康养老、能源环保、绿色种养殖等多元产业,努力打造新的经济增长点。
国际贸易与物流领域——启用柳州鹧鸪江钢铁深加工及物流产业园;新成立的广西柳钢物流有限责任公司,去年实现营业收入12.5亿元、利润5100万元,广西柳钢国际贸易有限公司成立前六个月实现营业收入5.8亿元、利润937万元;建立柳州市首个公用型保税仓,年动态物流量达500万吨,实现采购进口物资由“先报关交税,后发运进厂使用”转变为“直接保税进厂”。
电子商务领域——打造“互联网+钢铁”销售模式,充分发挥电子商务运作高效的优势,积极转变营销理念,创新营销方式,着力打造以电子商务平台为基础、以满足客户需求为中心的销售服务体系。
医疗健康养老领域——柳钢医院加快创建“三甲”医院步伐,努力提高医疗服务质量和水平;成立桂林仙源健康产业股份有限公司,分享国家加快发展养老服务业带来的市场机遇;建设柳钢老年公寓,充分利用现有医疗资源,积极打造“医养结合”养老新模式。
环保及循环经济领域——建设能源管理中心,实现对能源生产、使用信息化监控;加强固废资源开发利用,投用120万吨冶炼废渣综合利用工程,实现柳钢冶炼废渣全部回收利用。建设强实公司4号、5号生产线,将高炉废渣、矿渣通过研磨转化成矿渣微粉。
其他多元产业也发展势头强劲,活力无限。房地产板块主动迎接市场新挑战,经营业绩不断迈上新台阶,“十二五”期间,共开发总建筑面积约47.73万平方米,经营收入24.1亿元,利润4.89亿元。现代农业方面大力发展园林绿化、农业观光、种养殖经营业务;资产经营管理公司不断加强资源整合,为实现柳钢经营性资产统一管理创造条件;服务行业方面,创新柳钢宾馆营销模式,经营业绩持续提升。
“十二五”期间,柳钢多元企业的产业规模和经济效益实现了跨越式的发展。即使在钢铁行业陷入“囚徒困境”的2015年,多元产业经营收入仍实现同比增幅20%。
这五年,在钢铁主业身处“寒冬”时,柳钢多元产业给柳钢增添了新的动力源泉,成为推动企业逆境突围的中坚力量。有理由相信,在“做优做精钢铁主业、做大做强多元产业”的转型方向指引下,柳钢必将能双翼齐飞,在“十三五”期巍然崛起在祖国南疆。
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